Новый средний класс

О дефиците кадров в отечественной стройотрасли говорят уже не первый год. Нехватка специалистов самого разного порядка, безусловно, негативно сказывается на количестве и качестве строящихся объектов и состоянии индустрии в целом. Но есть у этой тенденции и любопытные побочные эффекты, как то стремительный рост зарплатных предложений порой на весьма неожиданных позициях. В результате, вакансии, которые раньше считались невзрачными, приобретают статус престижных, а те, кто их занимает, формируют новую разновидность среднего класса.

Как подсчитали аналитики сервиса «Авито Работа», с января по март текущего года спрос на работников строительной отрасли увеличился на 127%, по сравнению с аналогичным прошлогодним периодом. Схожую динамику продемонстрировали и зарплатные ставки, которые выросли на 28% за год и сегодня в среднем достигают 81.000 рублей в месяц.

Самой востребованной была названа специальность стропальщика – спрос на специалистов данного профиля взлетел на 629%, а их зарплата поднялась на 43% до 76.000 рублей. Днём с огнём работодатели сегодня ищут бетонщиков, арматурщиков, каменщиков и штукатуров, потребность в которых за последние двенадцать месяцев возросла в 5-7 раз. Зарплатные предложения на данных позициях также увеличились примерно на треть.

Чуть меньший, но всё же высокий интерес проявляют компании к подсобным рабочим, установщикам, малярам, слесарям и кладовщикам. Их приглашают на работу в 2,5-3 раза активнее, чем годом ранее.

Причины такого положения дел известны. Строительный сектор разгоняют неизменные намерения российского Правительства бешеными темпами обеспечивать россиян жильём. Не первый год строители пытаются достичь заветной отметки в 120 миллионов «квадратов» ввода новых квартир и домов. Недавно эту задачу ещё и подстегнула поставленная Президентом России Владимиром Путиным новая национальная цель – сделать так, чтобы к 2030 году на каждого жителя страны приходилось как минимум 33 квадратных метра жилья.

Тут к гадалке не ходи, ясно – строить будут всё больше, и рабочих рук для этого потребуется много. А эти руки, которые по разным причинам за последние пару лет заметно поредели, надо чем-то заманивать уже сейчас. Повышение заработной платы в этом деле становится самым очевидным инструментом.

Спрогнозировать последствия этих процессов непосредственно для строительной индустрии нетрудно. Куда интереснее поразмышлять, чем обернётся данная ситуация для российского социума и как она повлияет на его классовый субстрат.

«Рабочие» профессии в России давно вышли из моды. Какие бы сказки про почёт и уважение к таким специальностям не рассказывали мы друг другу на торжественных мероприятиях, факт остаётся фактом – нынешние дети, да и представители нескольких предыдущих поколений, не мечтали и не мечтают стать «бетонщиками» и «каменщиками». Сегодня обществом эти профессии воспринимаются как нечто обязательное и весьма полезное, но отнюдь не привлекательное и уж, конечно, не престижное.

Нынешнее кадровая обстановка в строительной отрасли может внести кардинальные изменения в это восприятие. Если раньше образ рабочего ассоциировался у нас со скромной жизнью и маленькими доходами, теперь обладатели таких профессий постепенно превращаются в состоятельных людей с приличной зарплатой, которой могут позавидовать многие работники интеллектуального труда.

Перманентный дефицит кадров также формирует ощущение безопасности, защищённости – специалисты перестают бояться увольнений, так как знают, что всегда смогут найти работу. Вдобавок, растёт их уверенность в себе, они всё больше осознают свою ценность и значимость, понимая, что работодатели не могут «разбрасываться» такими сотрудниками. Ощущение, что их уважают и что они делают что-то очень важное, они начинают искать и за пределами работы.

С увеличением достатка приходят и новые возможности. У работяг, привыкших надрывать спину за три копейки, вдруг появляются деньги на путешествия, более дорогие и качественные вещи, разнообразный досуг. Никто не говорит, что нынешний рост зарплат в рабочем сегменте позволит арматурщикам и малярам массово летать в Дубай и скупать брендовую одежду, но прибавка к заработку в 30-40% за год вряд ли останется незамеченной.

К слову, в настоящий момент в России выделяют ещё две отрасли, где зарплаты растут опережающими темпами – это IT-сектор и сфера обрабатывающей промышленности. Вполне вероятно, что работники данных направлений станут основой нового среднего класса, о чем уже рассуждают некоторые эксперты.

Например, главный аналитик Сбербанка Михаил Матовников считает, что у нас в стране появилось в некотором смысле то, что называют «новым средним классом». Средний рост зарплат в России порядка 16-18%, но три большие отрасли растут быстрее. Это обработка – 27%, то есть на 10 пунктов выше, чем средняя год к году. В этой же группе относятся традиционные айтишники и строители. В этих трёх группах рост заработных плат 25-27% год к году, и это второй год рекордного роста. Понятно, что огромное количество людей доходы свои фактически удвоили.

Когда-то родители грозили отлынивающим от учебы троешникам: «Вот не будешь учиться, пойдёшь на стройку работать!». Не исключено, что вскоре заступать на строительную площадку будет так же престижно, как поступать в университет!

При полном и/или частичном копировании данного материала, для последующего размещения его на стороннем ресурсе, обратная, индексируемая ссылка на источник обязательна!